Careers

og体育官网的人民决定一切!

在og体育首页，og体育官网不仅仅是一家金融机构. og体育官网是一个由决心寻求者和思想领袖组成的团队，致力于改善og体育官网成员的财务生活.

og体育官网的团队充满活力, dynamic, 并且热衷于帮助og体育官网的会员和社区实现财务健康. og体育官网认为og体育官网的团队成员是og体育官网最大的财富, 是什么让og体育官网有别于其他银行和信用合作社.

og体育官网一直在寻找有才能和有爱心的人来帮助og体育官网为og体育首页会员和周边社区服务.

如果你喜欢为别人的生活做出积极的贡献, 为一个伟大的组织工作, 查看og体育官网目前的职业机会!

Benefits

og体育官网提供广泛的员工福利，包括:

401(k)退休计划

og体育官网关心员工的未来状况. 这就是为什么og体育官网提供了一个401(k)退休计划，其中有3%的安全港缴款，立即100%归属，以及每年额外5%的利润分享计划.

Bonus Plan

当信用社表现良好时, og体育官网知道这是og体育官网团队努力工作做出积极贡献的结果. 在og体育首页, 每个人都有资格获得高达10%的年度激励奖金.

Commuter Subsidy

og体育官网知道在旧金山湾区，员工有很多交通选择. 所以不管是开车, BART, train, bike, or a nice walk, og体育官网每月提供100美元的通勤补贴或一个地下停车位.

Discounts

og体育官网支持人生梦想，并希望og体育官网的员工能够负担得起贷款. og体育官网提供免费的信用合作社会员资格，贷款利率折扣1.50%是抵押贷款，2%是消费贷款.

Health Benefits

og体育官网的员工回来了! 健康福利的保费可能会很昂贵，因为og体育官网知道保持健康的重要性, 信用合作社承担部分雇员保险费，包括医疗保险费, dental, and vision.

Insurance

有时候生活会给 og体育官网一些难题，以确保og体育官网能够支持og体育官网的员工, og体育官网为员工提供两倍于工资的人寿和意外死亡保险. 还提供长期残疾津贴.

Paid Time Off

og体育官网希望og体育官网的员工抽出时间来放松和恢复精神. 所有新员工每年都有15天的带薪休假(“PTO”)，随着服务年限的增加，假期可以增加. In addition, 信用社每年大约有10个假期，在这10天里，信用社关闭，团队成员可以和他们所爱的人一起享受假期.

学费报销

og体育官网重视高等教育和提高技能. 员工每年最多可获得2000美元的学费报销.

Our Core Values

Serve More

始终如一，热情地提供卓越的会员体验
教育和主动创造解决方案，以满足成员的需求
以成员希望被对待的方式对待他们

Own More

遵守承诺并负责任
在每一个决定/行动中表现出正直
拥有信用合作社成功的所有权

Partner More

倾听、支持和尊重他人的多样性
合作建立效率
鼓励正能量

Be More

挑战自我，寻求成长的机会
要比昨天更好
成为解决方案的一部分

Career Opportunities

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og体育官网在就业机会或做法上没有基于种族的歧视, color, religion, creed, sex, national origin, age, disability, marital status, pregnancy, childbirth, 母乳喂养或相关情况, ancestry, 身体状况，包括遗传特征, 退伍军人或军人身份, sexual orientation, gender expression, 任何持有无证“AB”60驾驶执照的人, 或其他受法律保护的特征. 这一规定还包括任何人具有上述任何特征的看法, 或者与具有或被认为具有上述任何一种特征的人有关. 所有这些歧视都是非法的.